Caltagirone | L' inquinamento della terra e il rispetto dell' ambiente

I militari di Caltagirone hanno

sequestrato un capannone usato come discarica

Aimeri Ambiente s.r.l. sotto l' occhio del ciclone per reati ambientali

discarica
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Caltagirone | I militari della Compagnia di Caltagirone, da sempre impegnati nella salvaguardia e tutela dell’ambiente e della salute pubblica, aspetto particolarmente sentito nel Calatino negli ultimi mesi a causa dei disagi verificatisi nella raccolta urbana dei rifiuti, hanno sottoposto a sequestro, nei giorni scorsi, un capannone industriale ed un’area ad esso adiacente nella quale erano depositati, in mancanza delle specifiche autorizzazioni, grandi quantità di rifiuti speciali e rifiuti solidi urbani, che da diversi giorni i militari avevano notato essere abbandonati su automezzi in avaria. L’immobile in argomento, facente parte dell’area dell’ex mercato ortofrutticolo comunale, era stato concesso in uso all’azienda milanese AIMERI AMBIENTE Srl, affidataria del servizio di igiene urbana in vari Comuni del calatino per conto della società d’ambito KALAT AMBIENTE SpA.

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Il servizio rivolto alla prevenzione dei reati ambientali, è stato condotto unitamente ai tecnici del Servizio Ecologia del Comune di Caltagirone ed al personale dell’ASP 3 di Catania, che ha anche accertato gravi violazioni alla normativa sulla sicurezza e la salute sui luoghi di lavoro da parte della società detentrice, alla quale il Comune di Caltagirone dell’allora Giunta Pignataro, nel corso dell’anno 2007, aveva affidato in comodato d’uso gratuito una vasta area ricavata all’interno dell’ex mercato ortofrutticolo comunale di Contrada Molona, affinché la stessa venisse utilizzata esclusivamente per il ricovero dei mezzi e delle attrezzature dopo la quotidiana attività di raccolta dei rifiuti.

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Sono stati inoltre segnalati, il legale rappresentante della AIMERI AMBIENTE S.r.l. ed il responsabile del cantiere operativo di Caltagirone della stessa società, ritenuti responsabili, oltre che dei reati in materia ambientale previsti dalla Legge 152/2006, anche di varie violazioni al Decreto Legislativo 81/2008 in materia di sicurezza e salute sui luoghi di lavoro.

Venerdì 8 febbraio 2013